2020-06-10 14:30:36
作者:
企业简介
成立于2010年5月6日,注册资金:叁亿壹仟万元人民币,长期从事房屋建筑工程总承包、市政工程总承包;电力工程、环保工程、机电工程、城市及道路照明工程、土石方工程、钢结构工程、园林绿化工程、装饰装修工程、防水工程、防腐保温工程、机电设备安装工程、水利水电工程、公路工程的施工;普通机械设备的租赁;建筑材料的销售;不动产租赁。
【招聘岗位一】:房建专业项目技术负责人
【岗位要求】:
1.全日制大学本科及以上学历,年龄35岁以下(男女不限),具有8年及以上房建项目技术管理工作经验,在大型施工企业担任同类岗位者优先。
2.熟图纸规范、懂工艺工序,能够独立开展房建项目施工技术管理(包括:项目施工策划、施工组织设计及各类施工方案、进度计划的编制,图纸会审管理,技术交底,工程重难点及亮点的策划,各类工程资料的监督和指导,施工现场技术问题的处理等),具备较强的技术能力。
3.能熟练运用基础办公软件(CAD、PPT、网络计划编制软件、安全计算软件等),能应用BIM软件或BIM边缘化软件者优先。
4.具有一定的对外沟通能力,能与设计、建设、监理及上级主管部门保持有效沟通。
5.具有工程创优经验、QC组织、工法编制者优先。
6.深入项目,具有较强的学习能力和奋进精神
【薪酬福利】:
1.月薪酬:9000~15000元,按照公司薪酬管理制度。
2.试用期1~3个月,期满后签订正式劳动合同,五险,享受各类假期。
【招聘岗位二】:房建测量员
【岗位要求】:
1.年龄40岁以下,具有4年及以上房建项目施工测量工作经验,在大型施工企业担任同类岗位者优先。
2.能够熟练运用全站仪、水平仪、垂准仪、经纬仪等测量仪器,能够建立现场测控体系,能够独立开展测量工作。
3.深入项目,具有较强的学习能力和奋进精神。
【薪酬福利】
1.月薪酬:6000~8000元,按照公司薪酬管理制度
2.试用期1~3个月,期满后签订正式劳动合同,五险,享受各类假期。
【招聘岗位三】:应往届高校毕业生
【岗位要求】:
1.全日制大学专科及以上学历,土木工程类相关专业毕业2年以内。在大型施工企业同类工作经历者优先。
2.具备一定的专业基础和现场施工经验。
3.深入项目,具有较强的学习能力和奋进精神。
【薪酬福利】:
1.月薪酬:3500~5000元,按照公司薪酬管理制度
2.试用期3个月,期满后签订正式劳动合同,五险,享受各类假期。
【招聘岗位四】:土建预算员(薪资面议)
【岗位要求】:
1.土建工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;
2.从事预结算工作7年以上,熟练掌握土建工程预算,有施工总承包单位工作经验优先;
3.配合项目部做好工程成本核算,对工程预算情况提出建议和意见;
4.参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各项目的造价资料,参与工程建设、工程预算及结算工作;
5.了解相关规定和政策;
6.工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;
7.具有卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力。
【上班地址】:陕西省西安市周边
【咨询电话】:刘女士 18161903052
【简历投递】:99954619@qq.com,备注姓名+应聘岗位+联系方式

【更多精彩,请关注微信公众号!】